研修・セミナー

パワーアップトレーニング「ステージ１」では、「自分自身の探求からチーム構成の探求により自己の存在価値に気づく」をテーマに講義が展開され、心理学、脳科学、量子力学などに基づいた理論や原理原則をHUMAN RELATIONSが独自に開発したメソッドで落とし込んでゆきます。
実際の講義ではレクチャー、ディスカッション、映像、音楽効果の４EFFECTS(効果)を活用して思考に触れて内観して頂き自分自身の探求から自己再生、つまり本来持っている自己の可能性に改めて気づくようになります。

未来思考に繋げて今後の御社におけるビジョンと自己の可能性をリンクさせる作業を行いチームワークに繋げてチームにとっての自己の存在価値を見出し自己再生の強化を目指しています。
会社が発展していくためには、人が大きく影響することは言うまでもありませんが、場が人を創り人が場を創ります。場と人をつなぐ、質の高いコミュニケーションを促進する事を目的として全社員で学びます。

パワーアップミーティング「ステージ２」では、ステージ１を学ばれた皆様と更なる成長を目指しより研修を現場に落とし込むことが出来る様に学びます。
ステージ２では研修の内省化を確立する為に「社内講師選抜チーム」をつくり自社の研修を内省化出来る様に学びます。

研修の内省化をする上での原理原則を脳科学や心理学の分野から学びを掴み理論理屈でなく「原理原則」を深く探求して実際に研修も作成して頂き講師も実際にやって頂きます。人財育成こそ「自家製の秘伝のレシピ」が必要です。独自の研修を作れるように徹底して研修の内省化を進めて人を育てることの本質を共に学んで体感する研修を進めながら自社で働く事の意味と価値を全員で研究して理念浸透を加速させる事も大きな目的です。

弊社の要でもあるパワーアップミーティング、スタンダードコース６ヶ月のPOINTのみを講演形式で開催します。

この研修は複数の企業様との合同開催が可能となります。

リーダーズトーレーニングは、これからチームリーダーに育成したい人、現在チームのリーダーのお立場にある方を中心に開催します。
理念浸透、チームを作る原理原則、人材育成の基本フレーム、教育の仕組みなどを中心にプログラム構成されています。
場当たり的なリーダーでは予測困難の時代では通用しにくいと考えられます。どのような知恵や情報を持っているか？
また情報をどのように取得してゆくのか？リーダーにとって先見性とそこから見えたものに対する概念化と試行が重要です。

具体的に行動をして現実からフィードバックを生み出し、どんどん前に進んでゆくスキルがとても重要になります。
このリーダーズトレーニングは「リモート研修」のみのスクール形式で開催されます。
人出不足で時間確保がなかなか取ることが出来ない現代において移動をしない、自分の場所でトレーニングと知識を取得する効率の良い研修です。

学ぶ内容

●リーダーとしての目標設定、ビジョン設定、理念浸透などのスキルアップ
●リーダーとしての知恵
●コミュニケーションスキル
●スタッフ育成スキル
●モチベーション管理スキル
●イノベーション理論とスキル